я вижу, что многих очень заинтересовали проблемы удоу после моего рассказа про то как гавлетей покупает себе новые авто. предлагаю более широко обсуждать проблематику управления ДО на этой теме
Важное
27 апреля, 2025
18 ноября, 2024
28 августа, 2024
3 361 ответ
привет!!! как вам повышение? если всем выступающим так плохо на посту…, чтож вы не идете там где лучше? предлагаю в спецназ, или как его там сейчас–отдел усиления охраны, вот, там людей не хватает, работа с 9.00-18.00, и сутки торчать не надо!!!
Стоял. Знаю. Поэтому и пишу — работа совсем не тяжелая. График конечно нестабильный, зарплата не очень. Но скажи мне во сколько ты оцениваешь стояние на посту и почему именно во столько? А по поводу почему не хотят идти, скажу что выбирая между ничегонеделаньем и вообщеничегонеделаньем большинство выберет второй вариант.
я бы в спецназ пошел, но там ведь инструкции учить надо,законы,ремонты, потаскать что-то, территорию “вылизывать@? и иногда чью-то …,это хорошо если у кого-то есть друзья разные( как я слышал типа “эдрика” или как его там ), не в спецназ я не пойду, принципы не те!!! мне бы таких ком-ров как недавно пришедший спец( зам.директора) да и побольше вот тогда и работать бы я к нему пошел, да еще другие наверняка примкнули бы!
Зачем сравнивать кто больше , типа — работает.Вы посмотрите , бездельник на лентяе седит да ещё другие бездельники подгоняют.Это в первую очередь касается управленческий аппарат с очень “нужными”, раздутыми подразделениями для поддержания полковничьих погон. Ходят,бродят,щёки надувают,друг-другу улыбаются.Все их телодвижения смыслом не наполнены, если виден “смысл”, то это сами от скуки придумали чтоб друг-друга трахнуть.
Для тех кто читает Н2О.
С 9.00 — 18.00 все время кроме зимы. Все остальное время каждый день. Я не агитирую против Службы усиления охраны, но людям нужно говорить правду.
КРУТОЙ. Новый зам. директора — это не показатель. Может он и хороший мужик, но СЛУЖБУ нашу не знает.
“С 9.00 до 18.00 все время кроме зимы. Все остальное время каждый день” О каких все таки временных промежутках речь? Непонятно.
Кто знает тот знает. Весна — Осень работы хватает, днем и ночью бывает. А зимой по ситуации.
шо ты несешь!!! весна — осень это промежуток времени недели в две в августе и мероприятия, которые проходят раз в сто лет, на которых кроме спецназа еще и постовики на своем выходном стоят. здесь же люди знающие пишут, а ты как будто школьникам объясняешь. работы хватает, не смеши.
Для Н2О — Ты прийди в ОУО поработай недельку, а потом обсуждай!
главное, что командир там душевный (дядя Юра) всем внимание уделит, всех выслушает и обогреет.
ДЛЯ КТО ЗДЕСЬ! Если ты стоял на посту, чего тогда ушел, если всё так хорошо было? Или пошел туда, где делать вообще ничего не надо и денюшек побольше получать? Да-да, именно получать, а не зарабатывать! Прапорщик отстоявший на посту 15 лет, при условии стабильного графика сутки — двое, не находится со своей семьёй за период службы 5 лет!!! А если учесть работу через сутки, командировки, занятия (из-за которых у нас в сутках получается 27 часов), мероприятия — выходит и того больше! И, наверное, от сна беспробудного после 10 лет службы на посту, у всех куча профессиональных заболеваний? Вот и думай во сколько можно оценить всё это! А если интересуют конкретные суммы, то выше уже писалось, что эквивалент 415 у.е. цифра вполне справедливая!
Ушел по нескольким причинам, но точно не потому что ох как тяжело работать. Одна из них это то, что я тупо бесполезно трачу свое время. Ничего интересного, полезного и выгодного для себя не получаю. Да и денег все таки маловато для жизни, а я хочу, могу и должен получать больше(или зарабатывать? от замены слова в данном случае сумма не изменится). А вероятность накопить проф.заболеваний через десять лет есть на любой работе. Зарплата в 415 долларов и год за полтора многовато будет, либо то, либо другое, это мое мнение.
кто здесь — ты обыкновенный гавнюк. Уверен не пробежать не можешь подтянуться тоже. А вот жопы лизать ты чемпион!
Читая ваши сопли по поводу низкой зарплаты складываеться впечатление, что кроме этого других проблем нет. Все впорядке со средствами связи. Транспорта не меряно. Форму выдают круче чем в НАТО. В тир вы ходите каждую неделю. В спортзале на каждых десять занимающихся по инструктору. Квартирная очередь движеться. На службе бытовые условия просто люкс. Осталось только зарплату поднять и будет все в шеколаде.
Только думаеться мне, что у вас все плохо и ничего за последние пять лет в лучшую сторону не изменилось (пять лет как на пенсии) и если я прав то пускайте сопли про все проблемы в комплексе.
Ты прям цыганка-знахарка. Все видишь, все знаешь. Только наверное в зеркало смотрел, когда мне характеристику давал. Скорее всего ты один нытиков, которые только могут сопли жевать, обвинять правительство, руководство, кого угодно в происходящей с ними жопе, но ничего не делать для того, чтобы было иначе. Ну и еще с уверенность могу добавить, что ты подонок-провокатор, позволяющий себе заочно беспричинно оскорблять людей. Быдло одним словом.
кто здесь.. 🙂 Что жирный жополиз — правда не нравится…
Всем тем кто набросился своим тявканьем на “Кто эдесь”. Парень трезво,реальнло говорит и кажется пишет без ошибок. Каждый нормльный человек желает себе лучшего. Кому лучше служба в смене и он пыхтит потихоньку до пенсии ,кто бежит с поста или увольняется,ну а другие пробуют “подняться”. Так что каждый хозяин своей жизни.
Нравится то, что вы суки бессильно пену пускаете, так как видимо сказать нечего. Немного о себе: не жополиз. Так и не научился этого делать за время контракта. А так хотел, так хотел. Но сколько не говорил командиру, как красиво, четко и громко он зачитывает смены, но в должности так и не подняли(табличка “сарказм” для напрочь пришибленных). По поводу жирный — набрал килограммов после лета. Можешь позлорадствовать над этим фактом и потешить себя тем, какой ты отличный парень, величайшим достижением в жизни которого является сдача нормативов по физ.подготовке.
КТО ЗДЕСЬ … Ты я вижу славный парень — просто один тут такой САМЫЙ УМНЫЙ . А нормативчики-то задели (надо подтянуть ). Хотя зачем тебе, ты же умнее всех. Легче начальнику потдакнуть и машинку ему помыть и т. д. По твоему пусть другие по правилам живут — они быдло. И еще. Многие ноют и твои посты тоже нытье только отчаяное и прикрытое.Подожди лета — квартирку сдашь и все наладится .
Мытьё машины и сдача квартиры — это круто! Только не квартиры, а гаража с надстройкой и машина не своя, а командирская! Кстати, с правописанием тоже не всё в порядке!
Скоро лето! Работы прибавится! Может надо использовать этот форум не только для того, чтобы обливать друг друга грязью, а поделиться мыслями, что нужно сделать для улучшения нашей службы в УГО. Понятно, что денег не хватает. Проблемы у нас не только с финансовым положением.
Многие на форуме пишут о плохих условиях несения службы, но все высказывания только в критической форме, предложений для улучшения нет. На одной критике далеко не уедешь. Если нет каких-либо конструктивных предложений так и не надо, лично моё мнение, с пеной у рта рвать здесь глотку. Тем более, что некоторые писатели опускаются своими оскорблениями ниже уровня базарных баб. За таких людей становится стыдно перед посторонними, которые заходят на наш форум. Не к лицу ни прапорщику, ни офицеру УГО такая лексика.
Моё мнение, что форум мониторится руководством как Управления, так Департамента в АРК. Давайте попробуем через него улучшить наше положение. От того, что мы здесь посылаем и оскорбляем друг друга (может кто-то и получает от этого удовольствие 🙁 ?), толку не будет.
Надо замечать и положительные моменты. Например, ни кто не скажет, что было плохо когда для детей сотрудников был организован Новогодний утренник в Департаменте.
Многие надеются, что с приходом нового руководства должны происходить какие-либо положительные изменения – так давайте чем-то помогать, нужно что-то делать, а не занимать позицию выжидающего критикана.
1)убрать на корню КОРРУПЦИЮ. 2)поднять зарплату сотрудникам охраны-постовикам!!!!! А ВОТ ПОТОМ ГОСПОДА И ТРЕБУЙТЕ ВСЕ ОСТАЛЬНОЕ!!!Я помню случай был в Киеве когда наши снайпера с американскими были в аэропорту на точке,приходит время смены,а их никто не меняет заокеанские коллеги собирают (шмотки) и уходят.наши в шоке.А У АМЕРИКАНЦЕВ ОПЛАЧИВАЕМОЕ ВРЕМЯ ВЫШЛО,их не сменили они и ушли?????интересный да случай,а наши между прочим отсидели до конца и за себя и за них. ВОТ ТЕМА К РАЗМЫШЛЕНИЮ И ОБСУЖДЕНИЮ!!!!!
1) Проблема Департамента в таких офицерах, как КТО ЗДЕСЬ(я думаю мало кто сомневается, что это именно офицер). Его рассуждения о прапорщиках — это показатель его морального уровня. Правильно делают те, кто не вступает с ним в полемику. 2) Основная боевая еденица в комендатуре — это прапорщик. И если он что-то не знает и не умеет, значит его не научили, или он просто не хочет знать и уметь. Если не хочет, то надо гнать поганой метлой! А у нас таким облегчают жизнь, не посылая их ни на мероприятия, ни в командировки! А из-за них нагрузка ложится на тех, кто нормально работает! 3) Тут кто-то писал, что работу прапорщика сделает и школьник…Ну набрали ребят после школы… И что? С ними проблем меньше? И ни этих пацанов вина, что УГО дошло до того, что берут без армии. А скоро лето! Работы прибавится! Кто будет работать по мероприятиям и по командировкам? Молодёж? Сомневаюсь! Опять начнутся разговоры о том, что сезон — это не время учиться! А когда им учиться? Командировки и мероприятия — это лучшая школа! И не страшно, что они будут ошибаться. На ошибках учатся. Кроме того есть офицеры, которые должны помочь и подсказать, а не орать и наказывать, тем самым отбивая охоту работать дальше. 4) Проблема со своевременной выплатой зарплаты. Задержки не большие, но даже 5 дней для многих приличный срок. Когда люди каждую копейку считают и дни до зарплаты, то даже один день это проблема! Вот 4 проблемы…Если есть желание их обсудить — пожалуйста! Но, мне кажется, решить их может только повышение зарплат. Есть у кого-нибудь другое мнение?
Абсолютно согласен!!!!Когда будет хорошая оплата труда,а еще лучше почасово—вот тогда и требуте.А на счет молодежи тоже верно,сидят на дачах типа внутренняя безопасность их не пускает в командировки—так нафига они нужны в департаменте?????
Спасибо конечно за повышение в звании, но я не офицер, а прапорщик, уволившийся по окончанию контракта. И все же, чем я вас так задел?
КТО ЗДЕСЬ???,КТО ТЕБЯ ТАК ОБИДЕЛ,ЧТО ТЫ УВОЛИЛСЯ И НИКАК НЕ УСПОКОИШЬСЯ? ТЕБЯ ПРАПОРЩИКИ БИЛИ? ИЛИ ВСЁ ЖЕ ТЫ ОФИЦЕР,НО СПАЛИЛСЯ И ПЫТАЕШЬСЯ ОТМОРОЗИТЬСЯ? ТЫ ЛИЧИКО ТО ОТКРОЙ! ИМЕЧКО СВОЁ НАЗОВИ! НЕ БОЙСЯ! ЭТО НЕ БОЛЬНО СОВСЕМ!
кто здесь — офицер ты или нет, но гавнюк однозначно. Рассуждать тебе легко — родители тут, квартирка здается круглый год. Ты бы попробовал на 2200 гр пожить да с семьей, детьми в общежитии 10 м. Прослужить до пенсии и слушать бред новоприбывших мажоров офицеров без армии и по блату прошедших на сладенькие должностя. Потом как ты говорят, что мол прапорщик быдло и робота у него легче нет…
Ребята, как надоели ваши сопли! Не форум, а слет гимназисток. Каждый знает за что служит. Пришло отчаяние, не хватает денег, мало свободного времени, дети растут без тебя — будь мужчиной: или сумей сумей подработать, меньше бухать и больше уделять время семье, делай свое дело хорошо на своем месте или уходи на гражданку и зарабатывай сколько сможеш (прецендентов хватает). А тем кто тянет лямку — воздастся каждому по заслугам, пускай и не сразу.
Офицер,(хотя я сомневаюсь в этом, что ты есть таковым), а ты смог бы прожить с семьей (жена и ребенок) на 2200? И какие подработки? Государевы люди (или слуги, кому что подходит), должны иметь достойное обеспечение. Да, я против публичных оскорблений (тем более скрытых под никами), оглашения фамилий. Но кто сейчас идет служить и зачем? В основном — от безысходности, невозможности реализовать себя в гражданской жизни Многие (к сожалению), имеют слабый (если не сказать низкий), общеобразовательный уровень (видно по орфографическим ошибкам и стилю изложения).Но,”на безрыбье и рак рыба”.Грустно…